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05 天津億達貿易有限公司電話(從負債兩億到身家百億,史玉柱的東山再起是偶然嗎?)
Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-07-25 08:55:56【】8人已围观
简介類例會;6、負責工業安全、固定資產、保安、消防、飯堂、宿舍、車輛、設備保養、環境保護等工作;7、負責公司于當地各相關政府部門進行協調、溝通工作;8、負責公司各類文件的年審換證工作;9、負責公司ISO9
6、負責工業安全、固定資產、保安、消防、飯堂、宿舍、車輛、設備保養、環境保護等工作;
7、負責公司于當地各相關政府部門進行協調、溝通工作;
8、負責公司各類文件的年審換證工作;
9、負責公司ISO9000質量體系、6S、TQM等質量體系進行編寫、培訓和指導.
10、對歐美公司驗廠有壹定的工作經驗。
11、組織公司大型文化活動。
12、總務采購管理。
離職原因: 辭職
XX公司名稱 (20XX-XX ~ 20XX-XX)
公司性質: 合資企業 行業類別: 其它生產、制造、加工
擔任職位: 行政專員/主管 崗位類別: 行政專員
工作描述: 1. 固定資產管理2. 后勤區域(辦公區、廠區、宿舍、飯堂)管理及其保潔與花養護;3. 車輛管理;4.公司證照、證件管理;5.公司工業安全管理;.公司各類緊急突發事件的處理6.與相關政府單位之協調工作7.公司工業安全制度的制定與推廣及實施8.公司各部門消防培訓計劃的制定與實施;9.公司飯堂管理;10、總務采購管理;
離職原因: 回家
在這里你還能下載空白的簡歷表格。
技能專長
專業職稱:
計算機水平: 高級
計算機詳細技能: 能熟練掌握Office、Word及Excel, Visio 2003 、Adobe Illustrator CS、 AutoCAD等中文軟件。
技能專長: 行政管理、工業安全、消防安全;1. 固定資產、低值易耗品、文具管理;2. 后勤區域(辦公區、廠區、宿舍、飯堂)管理及其保潔與花養護;3. 車輛管理;4.公司證照、證件管理;5.公司工業安全管理;.公司各類緊急突發事件的處理6.與相關政府單位之協調工作7.公司工業安全制度的制定與推廣及實施8.公司各部門消防培訓計劃的制定與實施;9.公司飯堂管理;10.總務采購管理。
語言能力
普通話: 流利 粵語: 壹般
英語水平: 口語壹般
英語: 壹般
求職意向
發展方向: 人力資源管理,行政管理、工業安全、消防安全、保安管理、飯堂管理等行業。
其他要求:
自身情況
自我評價: 1.熟悉人力資源各大模塊的管理理念,并具有6年的人力資源和行政管理實際操作技能;
2.根據公司戰略方針建立人力資源管理體系和人力資源規劃,制定和完善人力資源工作流程和管理制度;對人力資源現狀進行診斷分析并提出相關建議或解決方案。
3.依據相關政策和法規,建立或完善各項規章制度,并有效監督執行;
4.根據公司不同時期的人員需求,制訂招聘計劃;分析選擇最佳招聘渠道以提高招聘效率及減低招聘成本,實施招聘活動與篩選面試等;
5.建立系統的培訓體系,調查分析培訓需求并做出年度培訓計劃,按培訓計劃有效組織實施,確保培訓的有效性;
6.擬定考核制度與各項激勵機制,并監督各部門有效地執行與效果評估;
7.擬定薪資結構及編制合理的、有競爭力的薪酬制度,真正貫徹薪酬的公平、激勵、競爭、經濟性原則,以最大限度地調動員工的工作積極和穩定性。
8.凝聚企業文化,提高員工的向心力和歸屬感。
9. 熟悉7S、ISO9001質量管理體系及文件的編寫.
10.組織大型文化活動.
11.負責行政后勤日常事務的處理,落實公司規章制度的執行,加強對各項工作的督促和檢查.
12.負責工業安全、固定資產、辦公用品、車輛、保安、飯堂、宿舍及環衛等工作的管理。
人力資源簡歷范文(二)姓名:XXX 性別:男
民族:漢 政治面目:團員
學歷(學位):學士 專業:工商管理
聯系電話:12345678 手機:139000234
聯系地址:北京市東城區XX大街10號 郵編:100007
Email Address: 12345678@xuexila.買粉絲 呼機:66881122-1234
教育背景
畢業院校:北方交通大學 1990.9--1994.7 經濟與工商管理學院 工商管理
另:其他培訓情況
1999.9-2000.1 北京市勞動局 人力資源干部認證培訓
1999.10 諾基亞(中國)投資有限公司 人力資源管理培訓
英語通過國家CET六級考試,通過北京市研究生英語學位統考,英漢互譯表達流暢
熟練的計算機軟件使用和硬件安裝能力,使用Microsoft Windows 2000,Microsoft Office 2000,Adobe PhotoShop 5.5,Adobe PageMaker 6.0, Macromedia Dream Weaver 3.0得心應手,并正在學習HTML,JavaScript,ASP等。
工作經歷
1999.1---至今 XX電腦公司 人力資源部 經理助理
負責公司內部員工的調動、提升、離職等審批工作/協助經理進行員工業績考核工作/制定公司人力資源招聘及管理程序/制定公司年度培訓計劃,并監督執行/建立公司的企業文化/負責員工的再教育和再培訓
1996.5---1998.12 XX軟件公司 人力資源部 招募專員
負責為公司招聘各種所需人才/新員工的入職培訓和上崗培訓
1994.10--1996.4 XX通信公司 市場部 市場策劃
個人簡介負責
多年的工作經驗使我較為熟悉人力資源管理理論,具有招聘和內訓的實際操作經驗,豐富的市場策劃和經營戰略經驗,并能夠從公司及行業的宏觀角度考慮本部門的工作。本人具有高度的敬業精神與團隊精神,踏實肯干,與同事相處融洽,服從命令,尊重領導,喜歡有創意的完成工作。
請給我一個機會,我將還您以奪目的光彩!
本人性格
開朗、謙虛、自律、自信(根據本人情況)。
另: 最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!
期盼與您的面談!
人力資源簡歷范文(三)姓名: 國籍: 中國
目前所在地: 天津 民族: 漢族
戶口所在地: 天津 身材: 157 cm?40 kg
婚姻狀況: 未婚 年齡: 34 歲
培訓認證: 誠信徽章:
人才類型: 普通求職?
人力資源經理/主管:人力資源主管、人力資源經理/主管:人力資源經理助理、人事專員:人事專員
工作年限: 14 職稱: 中級
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
月薪要求: 2000--3500 希望工作地區: 天津 天津 天津
個人工作經歷:
公司名稱: 待業起止年月:2009-05 ~
公司性質: 所屬行業:
擔任職務:
工作描述:
離職原因:
公司名稱: 天津市誠龍貿易有限公司起止年月:2008-08 ~ 2009-04
公司性質: 私營企業所屬行業:物資供銷
擔任職務: 人力資源主管
工作描述:
離職原因: 公司裁員
公司名稱: 天津市金中南酒店設備有限公司起止年月:2008-03 ~ 2008-06
公司性質: 私營企業所屬行業:機械制造與設備
擔任職務: 人力資源主管
工作描述:
離職原因: 尋求發展
公司名稱: 天津市喜洋物流有限公司起止年月:2007-03 ~ 2008-01
公司性質: 私營企業所屬行業:交通運輸
擔任職務: 人力資源主管
工作描述:
離職原因: 繼續進修
公司名稱: 天津市清心堂涼茶有限公司起止年月:2005-02 ~ 2007-02
公司性質: 私營企業所屬行業:糧油,食品
擔任職務: 人力資源副經理
工作描述:
離職原因: 合同期滿
公司名稱: 天津市億達科技起止年月:1996-09 ~ 2004-12
公司性質: 私營企業所屬行業:計算機業
擔任職務: 行政主管
工作描述:
離職原因: 繼續進修
公司名稱: 天津市越秀天安大廈起止年月:1994-09 ~ 1996-09
公司性質: 民營企業所屬行業:飲食,旅游業,賓館
擔任職務: 管理部文員
工作描述:
離職原因: 合同期滿
教育背景
畢業院校: 中國石油大學(北京)
最高學歷: 畢業日期: 2006-07-01
所學專業一: 法律 所學專業二: 人力資源管理
受教育培訓經歷:
起始年月 終止年月 學校(機構) 專業 獲得證書 證書編號
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