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01 外貿毛利潤提成10(外貿毛利潤提成20算高嗎)
Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-07-20 11:33:28【】5人已围观
简介外貿業務員底薪3500不包食宿毛利潤毛利潤10%合適嗎對于外貿業務員來說,底薪3500不包食宿,毛利潤10%的比例是合理的。首先,底薪3500是外貿業務員的基本保障,雖然相對來說較低,但是在外貿行業中
外貿業務員底薪3500不包食宿毛利潤毛利潤10%合適嗎
對于外貿業務員來說,底薪3500不包食宿,毛利潤10%的比例是合理的。
首先,底薪3500是外貿業務員的基本保障,雖然相對來說較低,但是在外貿行業中,業務員的底薪并不是最重要的考量因素。其次,毛利潤10%的比例也是比較常見的行業標準,不會讓公司陷入虧損的境地。
最后,對于外貿業務員來說,除了底薪和提成比例,還應該考慮到其他方面的福利待遇,比如社保、年終獎、培訓機會等。同時,也要注重個人能力的提升,不斷學習掌握外貿知識和技能,提高自己的競爭力,從而獲得更好的薪資待遇和發展機會。
外貿毛利潤提成20算高嗎
算
利潤提成分為兩種,一種底薪高,提成相對低, 另外一種底薪低,提成相對高, 不同的員工可以選擇不同的方案,20%的利潤提成還算高
利潤分成,又稱“利潤提成”
是指國營企業對所實現的利潤,不是全部上繳國家,而是按照國家核定的比例提留一部分歸自己支配,用以建立生產發展基金、職工福利基金和職工獎勵基金
外貿銷售提成
我們的提成是毛利潤的百分之十,10w美元的話,我們一個美元通常賺七毛錢,去除一些費用,10萬美元的貿易潤就是5、6萬,那至少也有6000的提成
做外貿講究的是年薪,因為我們有自己的產品,經常要參加展會什么的,所以公司會經常投資,如果不按年薪算的話,如果員工直接閃人,公司很虧
你的公司千分之三顯然不合理,如果你做的是10w美元的單子,那千分之三如果是銷售業績的提成那倒是合理,我們百分之十是毛利潤的提成
現在一般浙江這片外貿基本都是毛利潤的百分之十提成,還算合理
不過,也不知道年底老板給不給你獎金,如果獎金上萬,也算不虧待你了
外貿業務員的提成怎么算的
一般來說是業務員銷售額的1%,
或者是純利潤的10%。
我做過業務員,比較清楚這一點。
但操作起來,還是按照銷售額算提成比較保險。因為若按利潤,老板會給你一個假的利潤率,而想辦法讓你少拿錢。如果按銷售額算提成,
雙方都能看的到。
容易操作。
外貿業務員毛利潤40%提成好還是銷售額15%提成好
外貿業務員銷售額15%提成好
都是按銷售額提成的,利潤算起來很復雜,而且有些公司是不想讓普通員工知道利潤的,提成比例,要看是哪些行業了,一般情況下大額如房產的提成很低,普通行業一般都是3到5個百分點,一些輕資產型的公司,如網絡公司、廣告公司,可能會有十個點以上,純屬中介性質的可能提到30%左右
外貿毛利潤15%的提成算低嗎
不算低
外貿的提成根據不同公司、不同產品和不同銷售額有所差異,通常在百分之5到百分之15之間,因此外貿毛利潤百分之15的提成不算低
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